Recooty AI - Logiciel de recrutement IA pour les équipes en croissance

Recooty AI : la solution qui révolutionne votre recrutement

Votre équipe passe-t-elle trop de temps à trier des centaines de CV pour un seul poste ? La coordination des entretiens avec des candidats situés dans différents fuseaux horaires vous Cause-t-elle des nuits blanches ? Vous avez du mal à attirer les meilleurs talents alors que vos concurrents semblent recruter sans effort ?

Ces défis, nous les connaissons bien. Fondée par des anciens du secteur technologique qui ont eux-mêmes vécu les frustrations du recrutement, Recooty AI est née d'une évidence : les outils de recrutement traditionnels sont trop complexes, trop lents et trop fragmentés pour les entreprises en croissance.

Aujourd'hui, plus de 15 000 équipes à travers 90 pays font confiance à Recooty AI pour transformer leur processus de recrutement. Le平台 a déjà contribué à plus de 1,5 million de recrutements réussis, et pas moins de 5 millions de pages-carrières fonctionnent grâce à notre technologie.

Une solution pensée pour les entreprises modernes

Recooty AI n'est pas simplement un ATS (Applicant Tracking System) lambda. C'est une plateforme de recrutement entièrement pilotée par l'intelligence artificielle, conçue spécifiquement pour les entreprises en croissance qui ont besoin de moves rapides sans sacrifier la qualité de leurs embauches.

Imaginez pouvoir publier une offre d'emploi sur plus de 250 sites d'emploi simultanément, en un seul clic. Imaginez que l'IA filtre, classe et suggère les meilleurs candidats automatiquement pendant que vous vous concentrez sur les entretiens décisifs. C'est exactement ce que Recooty AI vous permet de faire.

La preuve ? Des entreprises leaders comme Uber, Airbnb, Avast, FedEx et Airtable ont adopté notre solution. Nikki Krishnamurthy, Chief People Officer chez Uber, témoigne : "Recooty AI rend le recrutement plus rapide, plus simple et plus précis. C'est l'avenir du recrutement."

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Les fonctionnalités qui font la différence

Recooty AI se distingue par une approche AI-first qui transforme chaque étape du processus de recrutement. Voici comment notre plateforme simplifie la vie des équipes RH.

Distribution intelligente des offres

Vous pouvez désormais forget les publications manuelles répétitives sur chaque site d'emploi. Avec Intelligent Job Distribution, un seul clic suffit pour diffuser votre annonce sur plus de 250 plateformes à travers le monde. Cette couverture sans faille augmente considérablement votre portée et attire des candidats que vous n'auriez jamais atteint autrement.

L'IA optimise également la publication pour chaque plateforme, garantissant que votre offre apparaisse de manière optimale aussi bien sur LinkedIn que sur les sites d'emploi locaux.

Gestion autonome des candidats

C'est là que Recooty AI montre toute sa puissance. La fonction Autopilot Candidate Management permet à l'intelligence artificielle de travailler pour vous 24h/24. Elle analyse les CV, les évalue selon vos critères et classe automatiquement les candidats par pertinence.

Vous recevez ainsi une liste AI top matches avec les profils les plus qualifiés en haut de la pile. Fini le temps perdu sur des CV non qualifiés. L'IA gère également le suivi automatisé des candidats, vous rappelant les prochaines étapes et maintenant une communication fluide avec chaque applicant.

Synchronisation intelligente des entretiens

La coordination des horaires entre recruteurs, candidats et gestionnaires est souvent un cauchemar logistique. Smart Interview Sync résout ce problème en s'intégrant directement à Gmail, Outlook, Google Meet, Zoom et Microsoft Teams.

L'IA trouve automatiquement des créneaux communs pour tous les participants et envoie des invitations de calendrier instantanées. Dave Stephenson, Head of Employee Experience chez Airbnb, confirme : "Recooty AI rend le recrutement sans effort. Il nous fait gagner un temps considérable et l'IA fonctionne parfaitement."

Hub de recrutement alimenté par l'IA

Le AI-Powered Hiring Hub centralise toute la collaboration de votre équipe. Chaque interview, chaque feedback, chaque décision est regroupé dans un tableau de bord unique. L'IA synchronise les réflexions de votre équipe en temps réel, garantissant que tout le monde reste aligné sur les décisions d'embauche.

Cette visibilité totale élimine les silos d'information et accélère considérablement le processus de décision collectif.

Intelligence和数据驱动

Comment savoir ce qui fonctionne dans votre stratégie de recrutement ? Data Driven Intelligence vous offre des tableaux de bord d'analyse en temps réel. Vous pouvez suivre vos canaux d'approvisionnement, mesurer les taux de conversion, identifier les goulots d'étranglement et optimiser vos processus en fonction de données concrètes.

Correspondance des compétences par IA

Pour les postes techniques, le AI Skills Match utilise des algorithmes basés sur les compétences pour trouver et classer les meilleurs talents. Cette approche garantit un évaluation juste et impartiale, éliminant les biais inconscients qui peuvent affecter les décisions de recrutement.

Pages-carrières personnalisées et marque employeur

Votre page_carrières est souvent le premier contact avec vos futurs talents. Custom Branded Careers Page vous permet de créer un site de recrutement entièrement personnalisé, avec votre identité visuelle, en quelques minutes seulement — pas de compétences techniques requises.

Plus de 3 millions de pages-carrières fonctionnent déjà sur Recooty AI. L'outil est optimisé pour le mobile (une donnée cruciale puisque QuEra a vu son taux de conversion mobile augmenté de 95% grâce à notre plateforme) et s'intègre automatiquement à Google for Jobs pour maximiser votre visibilité.

Générateur d'offres d'emploi par IA

Vous manquez de temps pour rédiger des descriptions de poste attractives ? L'AI JD Generator crée des descriptions professionnelles et optimisées en un seul clic. Vous gagnez un temps précieux tout en garantissant des offres claires et engageantes.

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Pour qui Recooty AI est-il fait ?

Vous vous demandez si notre plateforme correspond à vos besoins ? Voici comment Recooty AI s'adapte à différents contextes professionnels.

Recrutement à fort volume

Vous devez embaucher rapidement des dizaines, voire des centaines de personnes pour la saisonnalité ou la croissance ? La gestion manuelle des candidatures devient ingérable. Recooty AI vous permet de traiter efficacement des volumes importants grâce au tri automatique et au classement intelligent des profils.

Recrutement de talents techniques

Pour les postes d'ingénieurs et IT, les compétences techniques sont paramount. Le AI Skills Match analyse précisément les compétences de chaque candidat et les compare aux exigences du poste. Vous trouvez le bon profil technique avec une précision inégalée.

Recherche de cadres dirigeants

Pour les postes de direction, au-delà des compétences, c'est la vision stratégique et l'adéquation culturelle qui font la différence. Recooty AI vous aide à évaluer ces critères subtils grâce à des outils d'analyse approfondie et une collaboration structurée entre décisionnaires.

Équipes distantes et internationales

Votre entreprise fonctionne avec des collaborateurs dans le monde entier ? Notre plateforme prend en charge neuf langues (anglais, allemand, français, italien, espagnol, hindi, vietnamien, polonais, autrichien) et gère automatiquement les décalages horaires pour la coordination des entretiens.

Start-ups et PME

Les ressources sont limitées, chaque minute compte. Recooty AI propose des tarifs accessibles et un workflow simplifié qui réduit considérablement le temps par recrutement. Pour les jeunes entreprises, c'est un véritable levier de croissance.

Entreprises et grandes organisations

Pour les structures de taille importante, la plateforme offre une scalabilité complète avec des fonctionnalités de personnalisation avancées, des rapports sophistiqués et une gestion multi-marques pour les groupes.

Cabinets de recrutement

Vous accompagnez plusieurs clients simultanément ? La fonctionnalité multi-clients permet de créer des portails de recrutement personnalisés pour chaque client, le tout depuis une seule interface centralisée.

Entreprises 100% remote

Pour attirer les meilleurs talents internationaux, une présence digitale soignée est essentielle. Les pages-carrières optimisées et le support multilingue de Recooty AI vous aident à construire une employeur marque digitale qui attire naturellement les profils internationaux.

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Une architecture technique pensée pour l'intégration

Au-delà de ses fonctionnalités natives, Recooty AI brille par sa capacité à s'intégrer parfaitement à votre écosystème technologique existant.

Un réseau d'intégration sans précédent

La plateforme se connecte à plus de 100 outils tiers pour créer un écosystème de recrutement cohérent. Parmi les intégrations phare :

• LinkedIn : publication directe sur le LinkedIn Recruting et votre page entreprise
• DocuSign : signatures électroniques des contrats
• Calendly : planification simplifiée des entretiens
• Zapier : automatisation de workflows complexes
• Checkr : vérification des antécédents
• Glassdoor : gestion de votre réputation employeur

Les intégrations vidéo avec Google Meet, Zoom et Microsoft Teams permettent une expérience d'entretien fluide, directement depuis la plateforme.

Optimisation SEO et visibilité

Le recrutement moderne passe aussi par la découverte organique. Recooty AI est nativement optimisé pour Google for Jobs, garantissant que vos offres apparaissent en priorité dans les résultats de recherche. Le support des noms de domaine personnalisés renforce votre marque employeur.

Sécurité et conformité

La protection des données candidates est notre priorité. Recooty AI est conforme RGPD et propose l'authentification à deux facteurs (2FA) pour sécuriser l'accès à votre compte. Vos données et celles de vos candidats sont entre de bonnes mains.

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Des tarifs adaptés à chaque étape de croissance

Notre philosophie : vous proposer une tarification transparente et flexible, qui évolue avec vos besoins. Voici le détail de nos trois plans.

Points clés à retenir :

• Profitez de 28% de réduction en optant pour la facturation annuelle
• Un plan gratuit avec les fonctionnalités de base est disponible pour les besoins ponctuels
• 15 jours d'essai gratuit sans engagement, aucune carte bancaire requise

Le plan Standard à 149€/mois est recommandé pour les équipes en croissance qui souhaitent libérer todo le potentiel de l'IA.

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Questions fréquentes